
Le pass vaccinal en entreprise
Validée le 21 janvier 2022 par le Conseil constitutionnel la loi mettant en place le pass vaccinal qui remplace définitivement le pass sanitaire à partir
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L’obligation du référent COVID : Depuis la mise à jour du 29 octobre 2020, un référent COVID-19 est obligatoire dans chaque entreprise. Dans les entreprises
Durant les 6 premiers mois de l’année 2021, l’inspection du travail s’est beaucoup mobilisé. Sur cette période les agents ont réalisé environ 132 000 interventions de
La ministre du Travail a annoncé un durcissement de contrôle des mesures sanitaires en entreprise. « Il y a eu un certain relâchement ». La 5e vague
Le pass sanitaire est apparu en entreprise. Qu’en est-il pour le quotidien des salariés et dirigeants ? Le pass sanitaire a été remplacé par le
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À la veille d’un retour progressif au bureau, les burn-out (appartenant aux risques psychosociaux) ou épuisements professionnels, « explosent » considérablement. De plus, la détresse psychologique des
La pandémie du Covid-19 a considérablement transformé notre façon de travailler. L’employeur doit impérativement assurer la sécurité et protéger la santé de ses salariés. Pour
La subvention « Prévention COVID » est prolongé jusqu’à épuisement du nouveau budget alloué par l’Assurance Maladie. La branche accidents du travail et maladies professionnelles a mis
En ces temps de crise durable du COVID-19, l’heure est à la prévention en France. Evidemment, sans oublier les principes fondamentaux du Droit du Travail.